Pusić, Eugen, hrvatski pravnik i sociolog (Zagreb, 1. VII. 1916 – Zagreb, 20. IX. 2010). Pravni studij s rigorozom završio u Zagrebu 1939. Radio u upravi (1945–55). Usavršavao se u okviru UN-a 1950. i u Hagu 1955. Na Pravnom fakultetu u Zagrebu, gdje je 1965. postao redoviti profesor, predavao je upravnu znanost (1955–86) te utemeljio poslijediplomski studij iz upravno-političke znanosti; predavao je i na pravnim fakultetima u Osijeku, Rijeci, Splitu, Banjoj Luci i Mostaru. Ujedno nastavnik Više škole za socijalne radnike (1952–83) i Visoke upravne škole u Zagrebu, gdje je bio i dekan (1961–63. i 1965–67). Predstojnik Odjela za izučavanje upravljanja i koordinator niza projekata Instituta za društvena istraživanja (1965–87). Predavao u inozemstvu kao gostujući profesor u Manchesteru (1963), Berkeleyu (1969), Philadelphiji (1970) i Chicagu (1972). Kao stručnjak za socijalna pitanja savjetnik glavnog tajnika UN-a za organizaciju tehničke pomoći u socijalnim službama (1964–65) i predsjednik International Council on Social Welfare (1964–68). Redoviti član HAZU od 1983., glavni urednik časopisa Rad Razreda društvenih znanosti (od 1980), tajnik Razreda za društvene znanosti (1989–94) i potpredsjednik Akademije (1994–2000). Uz priznanja za objavljena djela dobitnik međunarodne nagrade René Sand Award (1971) i Nagrade za životno djelo (1985). Profesor emeritus Sveučilišta u Zagrebu (2001). Značajnija djela: Američka uprava (1954), Uprava (1961; 2. dopunjeno izdanje Nauka o upravi, 1968; 12. izmijenjeno i dopunjeno izdanje, 2002), Lokalna zajednica (1963), Samoupravljanje (1968), Problemi upravljanja (1971), Socijalna zaštita i društveni razvoj (Social Welfare and Social Development, 1972), Razvedenost i povezanost (1974), Red i slučajnost u kooperativnim sustavima (Order and Randomness in Cooperative Systems, 1977), Upravni sistemi (I–II, 1985), Društvena regulacija (1989), Organizacijska participacija: mit i stvarnost (Organizational Participation: Myth and Reality, koautor, 1998), Država i državna uprava (1999), Upravne organizacije (2005).
